Từ 1/7, lương cơ sở công chức, viên chức tăng theo mức mới
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 161/2026 quy định về lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Đây là căn cứ để tính tiền lương, phụ cấp và một số chế độ liên quan đối với các nhóm hưởng lương từ ngân sách nhà nước.
Công thức tính lương được xác định bằng mức nền 2,53 triệu đồng/tháng nhân với hệ số lương hiện hưởng, chưa bao gồm các khoản phụ cấp. Hệ số lương tương ứng với từng bậc, ngạch công chức được quy định tại Nghị định 204/2004 của Chính phủ.
Theo bảng lương mới, nhóm chuyên gia cao cấp tiếp tục là nhóm có mức lương cao nhất trong hệ thống công chức. Với hệ số từ 8,8 đến 10, mức lương từ ngày 1/7 dao động từ 22,264 triệu đồng đến 25,3 triệu đồng/tháng.
Cụ thể, bậc 1 hệ số 8,8 sẽ tăng từ 20,592 triệu đồng lên 22,264 triệu đồng/tháng. Bậc 2 hệ số 9,4 đạt 23,782 triệu đồng/tháng. Bậc 3 hệ số 10 đạt 25,3 triệu đồng/tháng. So với trước ngày 1/7, mỗi bậc tăng thêm khoảng 1,7 - 1,9 triệu đồng/tháng.
Đối với công chức loại A3 nhóm A3.1, mức lương mới dao động từ 15,686 triệu đồng đến 20,24 triệu đồng/tháng. Đây là nhóm thường gắn với các chức danh chuyên viên cao cấp hoặc tương đương. Trong đó, bậc 1 hệ số 6,2 hưởng 15,686 triệu đồng/tháng, còn bậc 6 hệ số 8 hưởng 20,24 triệu đồng/tháng.
Công chức loại A3 nhóm A3.2 có mức lương từ 14,547 triệu đồng đến 19,101 triệu đồng/tháng. Mức tăng tuyệt đối của hai nhóm A3 dao động khoảng 1,1 - 1,5 triệu đồng/tháng so với trước khi điều chỉnh.
Với công chức loại A2 nhóm A2.1, mức lương mới từ ngày 1/7 dao động từ 11,132 triệu đồng đến 17,153 triệu đồng/tháng. Ở bậc cao nhất, hệ số 6,78 tương ứng 17,153 triệu đồng/tháng. Đây là nhóm phổ biến với các chức danh chuyên viên chính tại nhiều cơ quan nhà nước.
Trong khi đó, công chức loại A2 nhóm A2.2 có mức lương từ 10,12 triệu đồng đến 16,141 triệu đồng/tháng. So với trước điều chỉnh, mỗi người thuộc nhóm này tăng thêm khoảng 700.000 đồng đến hơn 1,2 triệu đồng/tháng.
Nhóm chuyên viên phổ biến hưởng từ gần 6 triệu đồng/tháng
Nhóm A1 là lực lượng đông đảo trong hệ thống công chức, gồm các ngạch chuyên viên và tương đương. Theo bảng lương mới, bậc 1 hệ số 2,34 hưởng khoảng 5,920 triệu đồng/tháng; bậc 9 hệ số 4,98 hưởng khoảng 12,599 triệu đồng/tháng. Như vậy, công chức ngạch chuyên viên sẽ có mức lương khoảng 6 - 12,6 triệu đồng/tháng, chưa tính phụ cấp và các khoản bổ sung khác.
Với công chức loại A0, mức lương mới dao động từ 5,313 triệu đồng đến 12,371 triệu đồng/tháng. Cụ thể, bậc 1 hệ số 2,1 hưởng 5,313 triệu đồng/tháng, còn bậc 10 hệ số 4,89 hưởng 12,371 triệu đồng/tháng.
Công chức loại B có mức lương từ 4,7 triệu đồng đến 10,271 triệu đồng/tháng. Trong đó, bậc 1 hệ số 1,86 tương ứng 4,706 triệu đồng/tháng, còn bậc 12 hệ số 4,06 đạt 10,271 triệu đồng/tháng.
Ở nhóm công chức loại C, mức lương thấp nhất khoảng 3,415 triệu đồng/tháng, trong khi bậc cao nhất có thể đạt khoảng 9,1 triệu đồng/tháng. Đây là nhóm có mức khởi điểm thấp hơn các ngạch còn lại, song vẫn được điều chỉnh tăng tương ứng khi mức nền mới được áp dụng.
Ngoài tiền lương tính theo hệ số, cán bộ, công chức, viên chức còn có thể được hưởng các khoản phụ cấp theo quy định. Các khoản này cũng sẽ thay đổi nếu được tính dựa trên lương cơ sở.
Chính sách mới áp dụng với nhiều nhóm đang hưởng lương theo mức nền và hệ số, gồm cán bộ, công chức từ Trung ương đến cấp xã; viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập; sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng và lao động hợp đồng thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam; sĩ quan, hạ sĩ quan hưởng lương, công nhân công an và lao động hợp đồng thuộc Công an nhân dân.
Bên cạnh đó, người làm việc trong tổ chức cơ yếu, hạ sĩ quan và binh sĩ thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam, hạ sĩ quan và chiến sĩ nghĩa vụ thuộc Công an nhân dân, người hoạt động không chuyên trách ở cấp cơ sở cũng thuộc nhóm chịu tác động từ việc điều chỉnh lần này.
